КАРИЕРИ

„ASSO GROUP“ Ltd е компания занимаваща се основно в сферата на търговията. Приоритет за нас е да растем заедно и оправдаем доверието на всички, които са избрали нашата фирма за свой партньор.

Във връзка с развитието, екипът на ASSO GROUP Ltd търси своите нови попълнения на позиция „Търговски представител“, изпълняващ следните отговорности:

• Активно работи за привличането на нови клиенти;
• Създава, поддържа и развива дълготрайни търговски отношения с клиентите;
• Осигурява периодични търговски посещения в обектите си и взима заявки;
• Развива гамата от продукти на компанията във всички обекти, за които отговаря;
• Организиране на промоционални активности в търговски обекти.

Ако вие сте…

• Амбициозен човек, желаещ да се развива в областта на активните продажби;
• Отговорен, дисциплиниран и лоялен;
• Усмихнат и комуникативен;
• С търговски усет и опит (препоръчителен);
• Шофьорска книжка.

То тогава ние Ви предлагаме:

• Мотивиращо заплащане, обвързано с постигнатите резултати;
• Пет дневна работна седмица;
• Годишен отпуск и почивни дни по празници;
• Адекватна и прозрачна система за оценка и възможност за професионално развитие;
• Първоначално обучение;

Не се колебайте ако това предизвикателство Ви допада и желаете да станете част от нашия екип, моля изпратете актуална автобиография и актуална снимка. Само одобрените кандидати ще бъдат поканени на интервю.

ASSO GROUP” LTD е оператор на вендинг автомати за района на гр.София.
В момента имаме свободна работна позиция за длъжността „Oператор вендинг автомати”

Изисквания:

-Шофьорска книжка;
-Личен автомобил в чисто и добро техническо състояние;
-Комуникативност и динамичност;
-Организираност и отговорност;
-Умения за работа в екип;

Задължения:

-Извършване на периодично обслужване на кафе автомати и търсене на нови обекти;
-Обслужването се извършват учтиво и внимателно, изграждайки положителен образ пред клиента;
-Безопасно шофиране, съобразено с правилника за движение;
-За предимство ще се смята техническо образувание;

Нашето предложение:

– Работа във бързо развиваща се компания;
– Разчупено работно време;
– Конкурентно възнаграждение, заплащане обвързано с резултатите и личните постижения;
– Трудови и социални осигуровки;
– Фирмено обучение;